按照判决书里的内容，周应杰在2015年2月从中海跳槽至万科，任青岛万科房地产有限公司总经理。约定第一年月固定工资税前5万元，全年按照12个月付薪，连续工作满12个月，可获得税后奖值得关注的是，宗卫国跳槽到信达之后的薪酬与万科无法相比。据信达地产的年报披露，去年两位副总经理的年薪分别为112万、100万。这意味着宗卫国年薪也大致为一百万上下。而此前在著
“万科董事长、总经理的年薪大约是1500万元，保利地产大约200万不到300万元„„不比了，伤心了。”近日，保利地产广东公司董事长余英在微博上的一番言论引发业界讨论。事实确实如此，《科创板企业三一重能也颇为风光，其总经理李强和董事长周福贵二人分别以5497.89万元和4235.61万元，位列A股上市公司总经理和董事长薪酬排行榜首位，平均日入15万元、11.6万元。吸金
仍有近三成的房企CEO实现薪酬上涨。上涨幅度较大的包括万科郁亮、上实城市开发唐钧、三巽集团安娟等，主要原因是2021年薪资基数较低。2022年，过千万年薪的地产CEO仅有6位，超过500值得注意的是，万科执行副总裁、北京公司总经理毛大庆的年薪也高达461万元。此外，记者通过对比多年来的年报发现，王石2009年的年薪为3万元，时隔三年，达到887万元，工资涨幅达到45%。与
据信达地产的年报披露，总经理郭伟的2022年的年薪（税前）为225万元，两位副总经理的年薪分别112万、100万。这也意味着，来到信达的宗卫国年薪或许也在100万-200万区间。这与其之前在万科的待遇相万科集团总裁/总经理/CEO员工真实工资收入，由看准网1名用户匿名曝光万科集团总裁/总经理/CEO真实工资：平均月收入78,800元，0%的员工高于平均薪资。同时还可以根据工作经
