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关于员工离职归还服装的通知,员工如果离职不归还物品

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+△+ XXXX年X月XX日员工离职通知(财务部) 兹有XX 关于归还备用金的通知时间:2019-05-15 01:38:38作者:会员上传关于归还备用金的通知公司所属各部门:因现阶段2,员工离职时,工作服、防尘帽、工作鞋等类似员工自己用过的劳保用品,一律不必退回给公司。这些用品,

辞职离职后工作服等工作用品是不需要还给公司的。一、工作服作为公司对员工的一种福利,在员工离职以后,是不需要归还给公司的。二、一般离职以后,如果是属于公2、工作服分为春夏装工作服、秋冬装工作服。在不同的季节员工穿戴该季节统一的服装。3、如在实习期未结束或结束后便离职的员工,将在离职前将工作服统一再归还人事部,如有折损或者不按程序归还,则

现将有关情况通知如下:1、着装范围:燊泰基及金业办公室行政人员除外的公司在职员工(含金业外包钻机班),上班期间一律统一着装工作服。2、在公司工作满一年以上的。离职时工作服归个人所有,工作离职员工上交工服通知各部门离职员工:因各种原因离职的员工,请各位在离职前将自己的工服按照公司规定进行上交,并清洗干净,凡未清洗就上交的按规定将扣除清洗

∩0∩ 公司物品归还通知范文用人单位和劳动者解除劳动合同,劳动者应当在办理离职手续时退还属于公司的物品,物品接收人签字,用人单位依法为劳动者出具解除劳动合同证公司规章制度(船舶)九、关于员工工作服回收的通知.pdf,关于员工工作服回收的通知船员离职下船前各部门长必须确认其工作服已退回,退回的工作服交由大副保管,大副在收到退回

一、正常离职、劝退、除名 离职人员将工作服退回工作服房,工作服房在其《员工物品发放清单》上注明“工作服已收回”字样,将《员工物品发放清单》交回员工,该2、工作服分为春夏装工作服、秋冬装工作服。在不同的季节员工穿戴该季节统一的服装。3、如在实习期未结束或结束后便离职的`员工,将在离职前将工作服统一再归

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