在设定绩效评价指标体系时应遵循的原则不包括()。这是一个关于指标体系客观性可比性的相关问题，下面我们来看答案是什么，在设定绩效评价指标体系时应遵循的原绩效评估的原则不包括()A.公开性原则B.客观性原则C.引导性原则D.直接性原则点击查看答案您可能感兴趣的试卷你可能感兴趣的试题1制定收入分配制度的首要原
ˇ０ˇ 5. 可量化原则：绩效目标要能够量化为具体的指标和数据，以便对员工的绩效进行评估和比较。6. 公平性原则：绩效目3.3绩效评估的基本原则影响运输产业营运绩效良窳的因素甚多，包括不可控制的外在环境因素，如：政策的制定、法规的变动、费率的松绑、市场的开放程度等，与内部的经营管理因素，
百度试题题目绩效考评的原则不包括A.明确化、公开化原则B.客观考评的原则C.主观考评的原则D.反馈的原则相关知识点：试题来源：解析C电子政务绩效评估的原则不包括什么？A、艺术性的原则B、全面优化的原则C、实用性原则D、集中化原则点击查看答案第2题物流财务绩效评估的基本原则不包
公共关系强调沟通的双向性和管理的透明度，组织的公众应该并有权被告之。同时，组织要积极关注，及时地把握环境变化，了解公众对教育的需求，作出相应的反应，行政绩效评估的核心价值指向()。衡量市场绩效的指标不包括()。有效的绩效管理特征不包括()。对组织而言，绩效管理的功能不包括()。一般来说，根据工作产出设定关
